Wie auch schon auf dem Knowledge Camp habe ich auf dem Corporate Learning Camp 2017 eine Feedback Session zu LernOS, dem Organisationssystem für Lernende Organisationen gehalten.

Zu Beginn der Session habe ich Geschichte und Grundlagen von LernOS erklärt (Basis war LernOS Handbuch Version 0.2). Die Session-Teilnehmer*innen hatten dann fünf Minuten Zeit, auf einem Postit mit einem “+” markiert aufzuschreiben, was Ihnen an LernOS gefällt und mit einem “-” markiert, was sie anders machen würden. Im Folgenen das Fotoprotokoll und das Transkript der PostIt’s aus der Session (Klicken zum Vergößern).

POSITIV – Gefällt mir gut

1. Sprints -> Timeboxing
2. OS-/Appstore Metapher
3. Konzept verfügbar, statt selbst erfinden zu müssen. Wie gehe ich dazu in einen Austausch?
4. Rückt das Lernen ins Bewusstsein von Organisationen
5. Übersichtliche Zusammenstellung
6. Ordnendes System für ein sehr komplexes Thema
7. Adaption einer bekannten Metapher
8. Visualisierung -> “Einfachheit”
9. Drei-Ebenen-Logik
10. Retro
11. Konkrete Hilfe
12. LernOS toller Sinn (Esperanto: ich werde lernen)
13. Plattform, Apps -> Plattform Economy, aufsetzen auf bestehende Plattform
14. Themensammlung (Anm.: gleichzeitig auch als negativer Punkt genannt)
15. LernOS Process -> Sprints
16. Spannendes Thema
17. App-Metapher für Toolbox
18. Tolle Übersicht -> bin neugierig -> Community
19. Diagnose-SWOT
20. ISO Prozess “Review” Denke
21. Framework = Orientierung
22. Community-Gedanke
23. Standard-Vorgehen, zu starke Schranken (gleichzeitig auch als negativer Punkt genannt)
24. Community entwickelt weiter
25. App-Ansatz -> Modulare Weiterentwicklung
26. #alltogether, #mutanfall
27. Einheitliches System
28. Verknüpfung ISO -> Umsetzungstool

NEGATIV – Würde ich anders machen

1. SWOT zu wenig
2. Nutzen für Einzelnen
3. Wo ist die Installationsanleitung/-datei
4. Wirkt noch unübersichtlich
5. Sehr erklärungsbedürftig, ggf. missverständlich (Software?)
6. Titel zu erklärungsbedürftig
7. Weg aus IT-Schiene
8. Für internationalen Gebrauch besser anderen Namen
9. Themensammlung (Anm.: gleichzeitig auch als positiver Punkt genannt)
10. Verwirrt
11. Wie motiviere ich Unternehmen?
12. Unklare Darstellung (Ziel, Zielgruppe, Begriffe)
13. Für Kommunikation/Zielgruppe hilfreich?
14. Bezeichnung passt nicht, keine Software
15. Scope Organisation, Team, Individuum zu vereinfacht
16. Methoden Matching -> Welche Methode wann (Ist das dargestellt?)
17. Wirkt sehr technisch
18. Nähe zu “Software”(-Entwicklung) (anderer Name?)
19. Standard-Vorgehen, zu starke Schranken (gleichzeitig auch als positiver Punkt genannt)
20. Warum mitmachen?
21. Keine neuen Inhalte
22. Softwareanalogie führt zu vermeidbaren Irritationen bzw. schreckt ab

Das Feedback werde ich in eine Version 0.3 einarbeiten und spätestens bis zur Geburtstagsfeier von Cogneon am 21.12. bereitstellen. Der nächste Schritt sind dann 2-3 Videokonferenzen im Entwicklerkreis und die geplante Veröffentlichung einer Version 0.4 im Quartal 1 2018.

Wer mag kann sein Feedback und seine Gedanken natürlich gerne unten in die Kommentare schreiben!